Менеджер проектов (1С-Битрикс: управление сайтом)
Приглашаем менеджера проектов в отдел разработки и сопровождения сайтов со знанием стандартного функционала БУС.
Ключевая задача - обеспечить своевременную и высококачественную реализацию проектов, при этом поддерживая их рентабельность.
Чем предстоит заниматься:
- Управление проектами на платформе "1С-Битрикс: управление сайтом": в основном задачи категории "support" с текущей базой клиентов.
- Обеспечение своевременной и качественной коммуникации между клиентом и исполнителем по поступившей задаче (реализована тикетная система).
- Взаимодействие с заказчиками для определения требований проекта.
- Планирование и контроль выполнения работ по проектам.
- Контроль бюджета проектов и обеспечение их маржинальности.
- Организация работы команды и распределение задач.
- Управление рисками и проблемами в рамках проектов.
- Соблюдение стандартов проектного менеджмента.
Харды, которые мы ожидаем:
- Отличное знание продукта 1С-Битрикс: управление сайтом, подкрепленное сертификатами.
- Опыт работы в должности менеджера проектов от 1 года.
- Навыки планирования и контроля выполнения работ.
- Отличные коммуникативные навыки.
И, конечно, софты:
- Умеешь объяснить клиенту технические моменты человеческим языком;
- Любишь учиться;
- Умеешь работать в команде, понимаешь и принимаешь разнообразие людей;
- Владеешь грамотной устной и письменной речью;
- Ты проактивен: способен спрогнозировать и запланировать действия заранее.
Что мы готовы предложить:
Работа в аккредитованной IT - компании. Официальное трудоустройство, полностью белая з/п, оплачиваемые отпуска и больничные.
График и расположение. Работаем в графике 5/2 с гибким началом и окончанием рабочего дня. Просторный офис в 10 минутах от м. Ботаническая/ Чкаловская с кофемашиной и беговой дорожкой. Для автомобилистов всегда имеется место на парковке.
Помощь с адаптацией. Предоставим welcome-материалы на испытательный срок, будем встречаться с тобой и давать обратную связь, а после построим твой план развития.
Процессы. Опираемся на основные атрибуты Скрама: проводим стендапы, планируем спринты и проводим Демо всей компанией для поддержания кроссфункциональных коммуникаций.
Забота. ДМС после прохождения испытательного срока;
Атмосфера. Работа в открытой корпоративной среде в компании профессионалов.
Развитие. Обучающие курсы у лидеров рынка и литература за счет компании.
Команда. Возможность развиваться в команде экспертов. Адекватное, доступное руководство и отсутствие бюрократии.
